Lilia Hernández, directora global de Recursos Humanos de Aleatica, participó en el programa de la revista de Líderes Mexicanos, transmitido por iHeartRadio. En esta charla, conversó con Ivonne Bacha y Jacobo Bautista acerca de cómo durante la pandemia, la compañía priorizó el bienestar de sus colaboradores y usuarios en todos los países donde tiene presencia, sin dejar de lado la excelencia en el servicio que brinda.
“Platicamos sobre cómo hemos transformado nuestra cultura organizacional al implementar un modelo de trabajo híbrido, en donde hemos impulsado un plan de formación integral atendiendo tanto las necesidades físicas como psicológicas del equipo de trabajo-, con el fin de mejorar el balance entre vida/trabajo”, precisó Hernández.
Asimismo, comentaron sobre los procesos de igualdad de género de la compañía, a través de los cuales se ha promovido el liderazgo femenino en cargos ejecutivos y la construcción de un equipo diverso en ideas y aportaciones.
“Mi meta como líder de la gestión de talento y cultura de esta compañía es lograr que haya un cambio positivo en el mindset de todos los equipos, una evolución que permita garantizar una forma de trabajo sostenible que fomente la autogestión, la responsabilidad y el compromiso”, dijo Hernández.
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